Cabinet recrutement spécialisé dans les ESN et le Conseil à Paris

Transformez vos ambitions en réussite avec Skaelia.

Notre mission ? Accompagner les entreprises innovantes et ambitieuses dans leurs recrutements stratégiques, tout en aidant les talents à trouver des opportunités porteuses de sens.

Pourquoi choisir Skaelia comme cabinet de recrutement Conseil à Paris ?

Notre cabinet de recrutement conseil à Paris recrute des cadres exécutifs hautement qualifiés, afin d’offrir à ses clients des talents expérimentés, pour des postes stratégiques. Pour y parvenir, nous nous appuyons sur un vivier de plus de 6 000 candidats basés en France, dont chaque profil est soigneusement vérifié et évalué. Avec nous, les structures ambitieuses trouvent des candidats motivés pour leurs offres de recrutement, prêts à s’investir à leurs côtés.

Notre cabinet ESN est également un partenaire de premier plan pour les candidats qui veulent évoluer dans leur carrière. En effet, nous disposons d’un réseau étendu de recruteurs, alimenté par des entreprises leaders dans le secteur tech. Les candidats trouvent ainsi des opportunités d’épanouissement professionnel à long terme.

Nos atouts pour un recrutement conseil réussi à Paris

Rigueur & qualité

Des recrutements durables et performants, grâce à une sélection exigeante et personnalisée.

Expertise sectorielle

Une connaissance approfondie du marché du recrutement et une spécialisation pointue dans le Business, le Conseil & l’IT.

Approche humaine

Une écoute attentive et une collaboration de confiance avec nos clients et nos candidats.

Quels types de profils (cadres et dirigeants) peuvent être trouvés avec un cabinet de recrutement ESN ?

Recruter les bons profils est un enjeu décisif pour la réussite de vos projets. Conscient que vous évoluez dans un marché ultra concurrentiel, notre cabinet de recrutement conseil à Paris a mis en place un processus de sélection rigoureux : nous utilisons nos ressources pour trouver des candidats dotés de compétences métiers solides et des qualités humaines indispensables pour exceller à leur futur poste au sein de vos services.

  • Partner
  • Principal
  • Director
  • Consultant en stratégie
  • Consultant en transformation
  • Consultant en conduite du changement
  • Directeur de projet
  • Chef de projet digital
  • Consultant Data
  • Consultant en organisation
  • Consultant en performance opérationnelle
  • Consultant en management
  • Consultant en innovation
  • Consultant AMOA
  • Consultant cybersécurité

Combien coûte un recrutement
en conseil à Paris ?

Notre cabinet de recrutement conseil a choisi pour ses clients un modèle de facturation “au succès”, sans acompte ni frais initiaux. Nous assurons ainsi à votre entreprise une sérénité totale tout au long du processus, puisque vous ne payez que si le recrutement aboutit. Notre cabinet remplace gratuitement le candidat en cas d’insuccès de la période d’essai, en renouvelant vos offres de recrutement.

Contactez-nous dès aujourd’hui pour démarrer votre projet de recrutement en conseil à Paris !

    Qui de mieux que nos clients
    pour vous en parler ?

    Découvrez leurs retours !

    Carrière dans le conseil IT à Paris, entre opportunités et tensions

    La complexité du marché de l’emploi Conseil et ESN n’a pas échappé à notre cabinet de recrutement spécialisé conseil à Paris. En effet, la capitale française est un véritable carrefour pour les professionnels du conseil IT, qui y trouvent de multiples offres d’emploi, mais y affrontent aussi une forte concurrence. D’un côté, les grands groupes, industries, startups et administrations se livrent à une bataille acharnée pour trouver des cadres exécutifs hautement qualifiés dans le domaine du conseil. Cloud computing, cybersécurité, Intelligence Artificielle… Pour tous ces métiers, les offres de recrutement explosent. De l’autre côté, les profils juniors comme seniors en recherche d’emploi se font pourtant rares. Face à cette tension palpable, les entreprises rivalisent d’ingéniosité pour attirer les meilleurs candidats : rémunération attractive, avantages en nature, intéressement… Cependant, certaines négligent encore les attentes des nouvelles générations installées à Paris. Poussés par l’envie de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, les jeunes diplômés du conseil IT recherchent des modèles d’embauche hybride, qui facilitent le télétravail. Pour tirer son épingle du jeu et séduire les consultants, les recruteurs parisiens ont désormais tout intérêt à repenser les modalités de travail offertes, pour trouver des experts motivés pour les accompagner sur le long terme.

    Comment se porte le marché du recrutement spécialisé ESN à Paris et en Île-de-France ?

    Le marché de l’emploi parisien connaît une forte mutation, due à la nécessaire transformation digitale des entreprises. Les recruteurs tous secteurs confondus peinent à trouver des profils qualifiés pour assurer le pilotage de leurs projets informatiques sans l’aide d’un cabinet de recrutement spécialisé ESN à Paris. C’est pourquoi on dénombre 80 000 offres d’emploi numériques non pourvues en France en 2025 et que les entreprises complètent de plus en plus souvent leurs équipes avec des travailleurs non-salariés.

    Candidats, recruteurs : pourquoi faire appel à un cabinet de recrutement spécialisé en conseil à Paris ?

    Faire appel à un cabinet de recrutement ESN à Paris vous assure un excellent recrutement IT. En effet, grâce à notre expertise dans les métiers du conseil et des technologies, nous comprenons précisément les besoins de nos clients et ciblons des consultants qui y correspondent parfaitement. A l’écoute des tendances, nous pouvons trouver des profils rares pour des missions complexes. Nous créons l’émulsion entre notre vivier de talents de haut niveau et les entreprises informatiques leaders installées en France, à Paris !